労働者災害補償保険法令和8年度(2026)準拠✓ 公式の条文で確認ずみ
労災保険法において、療養補償給付を受ける権利は、これを行使することができる時から ___ を経過したときは、時効によって消滅する。
論点: #時効
解答と解説
正解: 2年
○ 2年
正しい。労災保険法第42条により、療養補償給付・休業補償給付・葬祭料・介護補償給付の時効は2年。障害補償給付・遺族補償給付の5年と区別して覚えること（横断: 短期給付=2年、年金系=5年）。
📖 根拠: 労働者災害補償保険法 第42条 条文を確認（e-Gov法令検索）↗
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療養補償給付、休業補償給付、葬祭料、介護補償給付を受ける権利は、これらを行使することができる時から二年を経過したときは、時効によって消滅する。障害補償給付及び遺族補償給付については、五年を経過したときは、時効によって消滅する。
✕ 5年
誤り。5年は障害補償給付・遺族補償給付の時効。療養補償給付は2年。
📖 根拠: 労働者災害補償保険法 第42条 条文を確認（e-Gov法令検索）↗
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療養補償給付、休業補償給付、葬祭料、介護補償給付を受ける権利は、これらを行使することができる時から二年を経過したときは、時効によって消滅する。障害補償給付及び遺族補償給付については、五年を経過したときは、時効によって消滅する。
すべての数値・条文を公式の条文と照らし合わせて確認しています。 根拠条文へのリンクから、いつでも原文（e-Gov法令検索）を確認できます。 （社労士は1点の誤りが合否を分けるため、正確性を最優先しています）